A.結(jié)構(gòu)性失業(yè)
B.季節(jié)形失業(yè)
C.周期性失業(yè)
D.摩擦性失業(yè)
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D.周期性失業(yè)
A.勞動(dòng)力市場的動(dòng)態(tài)屬性和信息的不完善性
B.勞動(dòng)力市場的靜態(tài)屬性和信息的不完善性
C.勞動(dòng)力市場的動(dòng)態(tài)屬性和信息的不準(zhǔn)確性
D.勞動(dòng)力市場的靜態(tài)屬性和信息的不準(zhǔn)確性
A.男16～50；女16～45
B.男16～60；女16～50
C.男16～55；女16～55
D.男16～60；女16～55
最新試題
失業(yè)率的計(jì)算公式是（）。
經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為可緩和結(jié)構(gòu)性失業(yè)的措施有（）。
在亞當(dāng)·斯密所提及的引起職業(yè)間工資差別的各種原因中，屬于補(bǔ)償性工資差別的有（）。
下列各項(xiàng)中，屬于美國勞工部所界定的失業(yè)人口的有（）。
摩擦性失業(yè)是由（）產(chǎn)生的。
在現(xiàn)實(shí)生活中，影響工資水平確定的因素可歸納為幾個(gè)方面（）。
下列不屬于就業(yè)的基本含義的是（）。
從歧視產(chǎn)生的根源的角度來看，經(jīng)濟(jì)學(xué)家提出的可能的勞動(dòng)力市場歧視來源有（）。
一個(gè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)受周期性波動(dòng)的程度主要依賴于其產(chǎn)品需求的（）。
現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)學(xué)家對職業(yè)間工資差別主要反映的工資差別有（）。