多項選擇題領導行為決策的模型中,社會模型的特點有()。
A.決策者可以知道所有備選方案
B.對計算復雜性無限制,可以通過計算選擇出最佳備選方案
C.對于概率的計算不存在任何困難性
D.心理對人的決策行為會產生重要影響
E.人們會迫于團體壓力作出非理性的選擇
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1.多項選擇題領導行為決策的模型包括()。
A.組織模型
B.行為模型
C.社會模型
D.有限理性模型
E.經濟理性模型
2.多項選擇題明茨伯格的決策階段主要包括()。
A.確認階段
B.發(fā)展階段
C.選擇階段
D.智力活動
E.設計活動
3.多項選擇題費德勒認為,情景因素可以分為三個維度,指的是()。
A.上下級關系
B.工作結構
C.職權
D.工作環(huán)境
E.員工素質
4.多項選擇題根據領導者的生命周期理論,領導的風格包括()。
A.指導式
B.推銷式
C.參與式
D.授權式
E.成就取向式
5.多項選擇題領導者技能包括()。
A.技術技能
B.推理技能
C.人際技能
D.翻譯技能
E.概念技能
最新試題
生命周期理論認為,影響領導者風格選擇的一個重要因素是()。
題型:單項選擇題
成功的領導依賴于()。
題型:多項選擇題
小張發(fā)現,他的領導在做決策時收集盡可能多的信息,與盡可能多的人進行討論,而且擅長使用創(chuàng)新的方法解決問題。這種決策風格屬于()。
題型:單項選擇題
根據豪斯的路徑—目標理論,讓員工明確他人對自己的期望、成功績效的標準和工作程序的領導稱為()。
題型:單項選擇題
影響決策風格的維度有()。
題型:多項選擇題
關于領導—成員交換理論的陳述,正確的是()。
題型:單項選擇題
在決策過程中存在投入增加現象,也即人們堅持錯誤決策的傾向。下列可能會導致投入增加現象的因素包括()。
題型:多項選擇題
決策風格中使用的維度有()。
題型:多項選擇題
有些領導自信并且信任下屬,對下屬有高度的期望,有理想化的愿景,并具有個性化風格,這種類型的領導屬于()。
題型:單項選擇題
交易型領導的特征包括()。
題型:多項選擇題