單項選擇題在以下選項中,不是用于數(shù)據(jù)整體差異分析的有()
A.兩極差
B.平均值
C.標準差
D.方差
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題根據(jù)被試應(yīng)聘的或在職的工作崗位設(shè)計的各類相關(guān)情景模擬技術(shù)被認為是評價中心經(jīng)常使用的技術(shù)與方法,在情景設(shè)計時應(yīng)注意以下幾點()
A.相似性
B.典型性
C.主題突出
D.以上全部包括
2.單項選擇題某個人在素質(zhì)測評中,某項指標Z分數(shù)為0,說明這個人在指標上處于全體人員()
A.最前面
B.中間
C.最后面
D.以上都對
3.單項選擇題在測試中,小組成員各被分配一定的任務(wù),并且相互間必須合作才能較好地完成,例如購買、供應(yīng)、裝配或搬運等。通過被試者在完成任務(wù)的過程中所表現(xiàn)出來的行為來測評被試者的素質(zhì),這種方法是()
A.工作模擬
B.管理游戲
C.角色扮演
D.公文處理
4.單項選擇題評價中心是一種以測評被測人員管理素質(zhì)為中心、標準化的一組評價活動,它是()
A.一種程序而不是一種具體的方法
B.既是一種程序也是一種具體的方法
C.既不是一種程序也不是一種具體的方法
D.不是一種程序單卻是一種具體的方法
5.單項選擇題
以下對話時屬于面試過程中的哪一階段()
主考官:你是看到廣告還是朋友推薦來的?
被試者:我一直敬仰貴公司,這次是從廣告上看到而來的
A.導(dǎo)入階段
B.確認階段
C.關(guān)系建立階段
D.結(jié)束階段
最新試題
()是不利于我們提高情商的力量。
題型:單項選擇題
制訂測評工作總體方案的基本原則()
題型:多項選擇題
人員素質(zhì)測評工作的服務(wù)性原則體現(xiàn)在()
題型:單項選擇題
心態(tài)是為達到某種目的采取的心境或姿勢。
題型:判斷題
人員素質(zhì)測評的可行性原則要求,方案所涉及的實施方式和步驟,組織管理等,一定要與()的實際情況相結(jié)合,必須切實可行。
題型:單項選擇題
面試與其他素質(zhì)測評相比較具有的特點有()
題型:多項選擇題
創(chuàng)新思維的綜合性主要表現(xiàn)在那幾個方面?
題型:問答題
情商主要包括哪幾方面的內(nèi)容?
題型:問答題
開發(fā)測驗的基本步驟有()
題型:多項選擇題
美籍奧地利經(jīng)濟學(xué)家熊彼特提出的創(chuàng)新概念是什么?
題型:問答題