影響創(chuàng)造性的障礙有哪幾個(gè)方面？

面試場所和環(huán)境的安排，具體包括：（）。

開發(fā)測驗(yàn)的基本步驟有（）

在特定時(shí)間、地點(diǎn)所進(jìn)行的，有預(yù)選精心設(shè)計(jì)的明確目的和程序的談話。談話的目的是了解應(yīng)試人的素質(zhì)特征、能力狀況以及求職動(dòng)機(jī)等方面的情況。這種特別的談話稱之為（）。

體力潛能有哪些構(gòu)成要素？

創(chuàng)新思維的綜合性主要表現(xiàn)在那幾個(gè)方面？

專業(yè)技術(shù)人員的信念潛能的開發(fā)主要有（）等方式。

一般職業(yè)能力測驗(yàn)分為（）幾部分

進(jìn)行試題試測的手段有（）

面試評(píng)價(jià)時(shí)，應(yīng)注意的幾個(gè)問題是（）