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單項(xiàng)選擇題行動(dòng)研究是要求研究人員提出有效的變革措施，并形成文件，提供給有關(guān)管理人員，這種研究強(qiáng)調(diào)理論與（）。

A.應(yīng)用密切結(jié)合
B.應(yīng)用相分離
C.環(huán)境相適應(yīng)
D.現(xiàn)實(shí)相結(jié)合

1.單項(xiàng)選擇題一位專家被某公司請(qǐng)來當(dāng)咨詢?nèi)藛T或顧問，這位專家的研究就是（）。

A.應(yīng)用性研究
B.理論性研究
C.服務(wù)性研究
D.行動(dòng)研究

2.單項(xiàng)選擇題應(yīng)用性研究是為了解決組織中廣泛存在的問題，著眼于（）而進(jìn)行的研究。

A.潛在的理論價(jià)值
B.現(xiàn)實(shí)的理論價(jià)值
C.現(xiàn)實(shí)的應(yīng)用價(jià)值
D.潛在的應(yīng)用價(jià)值

3.單項(xiàng)選擇題理論性研究是為了增加人類（）而進(jìn)行的研究。它側(cè)重于從理論上闡明某種心理或行為現(xiàn)象，而不著重研究成果是否能應(yīng)用于實(shí)踐和怎樣應(yīng)用于實(shí)踐的問題。

A.知識(shí)
B.意志
C.興趣
D.愛好

4.單項(xiàng)選擇題按應(yīng)用的（），可以把組織行為學(xué)的研究分為理論性研究、應(yīng)用性研究、服務(wù)性研究和行動(dòng)研究四類。

A.范圍
B.可能性
C.廣度
D.價(jià)值

5.單項(xiàng)選擇題用科學(xué)方法系統(tǒng)研究企業(yè)組織中人的行為，則是自（）開始的。

A.20世紀(jì)中
B.20世紀(jì)初
C.19世紀(jì)中
D.19世紀(jì)末