單項(xiàng)選擇題大型項(xiàng)目一般需要各單項(xiàng)項(xiàng)目機(jī)構(gòu)協(xié)作以保證實(shí)現(xiàn)總體項(xiàng)目目標(biāo)。以下關(guān)于大型項(xiàng)目協(xié)作管理說(shuō)法中，不正確的是（）。

A、大型項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)協(xié)作的效率取決于良好的團(tuán)隊(duì)紀(jì)律 
B、統(tǒng)一的項(xiàng)目過(guò)程有助于提高單項(xiàng)協(xié)作的效率，因此保證了項(xiàng)目質(zhì)量 
C、大型項(xiàng)目的協(xié)作屬于各單項(xiàng)之間的內(nèi)外部協(xié)作 
D、大型項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理日常職責(zé)屬于直接管理


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1.單項(xiàng)選擇題大型復(fù)雜項(xiàng)目管理與一般項(xiàng)目管理相比較（）。

A、管理原理不同 
B、管理方法和工具不同 
C、管理程序不同 
D、管理范圍不同

2.單項(xiàng)選擇題在項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)分析過(guò)程中，靈敏度分析、建模和仿真通常用于（）。

A、定性風(fēng)險(xiǎn)分析 
B、定量風(fēng)險(xiǎn)分析 
C、總體風(fēng)險(xiǎn)分析 
D、具體風(fēng)險(xiǎn)分析

3.單項(xiàng)選擇題在定性風(fēng)險(xiǎn)分析過(guò)程中，使用定性語(yǔ)言將風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生概率及其后果描述為極高、高、中、低、極低5級(jí)。此種分析方法稱為（）。

A、風(fēng)險(xiǎn)概率及影響評(píng)估 
B、風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)質(zhì)量評(píng)估 
C、風(fēng)險(xiǎn)類別 
D、風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)收集

5.單項(xiàng)選擇題項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員因項(xiàng)目?jī)?yōu)先級(jí)和資源分配等原因出現(xiàn)沖突時(shí)，項(xiàng)目經(jīng)理首選的解決沖突的方法是（）。

A、解決問(wèn)題 
B、妥協(xié) 
C、求同存異 
D、暫時(shí)擱置問(wèn)題

最新試題

為成功向組織交付效益，項(xiàng)目集要分3個(gè)主要階段來(lái)實(shí)施，這3個(gè)階段不包括（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

泰勒認(rèn)為組織工作效率低下的原因在于管理者缺乏合理的工作定額設(shè)置，工人缺乏科學(xué)指導(dǎo)，同時(shí)總結(jié)出了科學(xué)管理五大原則，其中不包括（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

項(xiàng)目質(zhì)量與過(guò)程性能目標(biāo)設(shè)定后，項(xiàng)目管理者可使用過(guò)程性能基線和過(guò)程性能模型，采用（）模擬的方式預(yù)測(cè)項(xiàng)目質(zhì)量與過(guò)程性能目標(biāo)達(dá)成的概率。

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建立過(guò)程性能基線的目的不包括（）

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建立過(guò)程性能基線的步驟不包括（）

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組織基于CMMI的過(guò)程改進(jìn)不包括（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

組織在管理能力判定時(shí)，可采用過(guò)程能力指數(shù)（CPK）的方式判定目標(biāo)的可達(dá)成性，當(dāng)CPK（）時(shí)，代表組織當(dāng)前過(guò)程能力不能滿足目標(biāo)能力要求，且達(dá)成目標(biāo)存在較大風(fēng)險(xiǎn)。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

CMMI評(píng)估的方法不包括（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

CMMI即能力成熟度模型集成，共分為5個(gè)等級(jí)，當(dāng)達(dá)到（）開始，要求組織針對(duì)過(guò)程的管理能夠量化分析和量化預(yù)測(cè)。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

PRINGE2（受控環(huán)境下的項(xiàng)目管理）階段邊界管控流程的目的不包括（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題