A.地理因素
B.人口因素
C.消費(fèi)行為
D.酒店資源
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A.前廳部
B.人力資源部
C.客房部
D.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部
A.制定標(biāo)準(zhǔn)
B.評(píng)估效果
C.分析差異
D.糾正偏差
A.全球化的發(fā)展
B.文化的感悟和體驗(yàn)
C.社會(huì)文明的體現(xiàn)
D.現(xiàn)代科技的結(jié)晶
A.物質(zhì)產(chǎn)品
B.感覺(jué)享受
C.心理享受
D.酒店組織
A.客房與會(huì)議室往往設(shè)在同一層樓面
B.客房通常是在建筑的低層,高檔次客房安排在低樓層
C.根據(jù)客源市場(chǎng)和各地的不同情況,合理布局各類(lèi)客房的比例
D.客房?jī)?nèi)部設(shè)計(jì)應(yīng)重視面對(duì)進(jìn)門(mén)方向的“第一視點(diǎn)”設(shè)計(jì)
最新試題
酒店服務(wù)質(zhì)量分析的內(nèi)容包括()。
酒店資源包括人力資源、財(cái)力資源、物力資源、信息資源等,在這些資源中,信息資源是最活躍的因素。
以下屬于客房設(shè)計(jì)與裝修敘述錯(cuò)誤的是()。
下列符號(hào)中代表預(yù)計(jì)住客房的是()。
制定清潔客房制度標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)遵循的原則是()。
房間數(shù)在()的酒店屬于中型酒店。
對(duì)酒店進(jìn)行分類(lèi)的目的是()
酒店管理包含的含義是()。
下列屬于酒店人力資源管理激勵(lì)常采用的方法有()。
酒店研究賓客行為的目的是能夠更好地展開(kāi)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),以這一目的剖析賓客地消費(fèi)行為時(shí),必須分析兩個(gè)關(guān)鍵地因素,即()。