多項選擇題古典科學(xué)管理理論的局限主要表現(xiàn)在（）
A.把員工看成是“經(jīng)濟(jì)人”
B.把員工看成是“社會人”
C.強(qiáng)調(diào)獨裁式管理
D.強(qiáng)調(diào)人性化管理
E.把組織看成是封閉的系統(tǒng)
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1.多項選擇題組織行為學(xué)的研究目的主要有（）
A.提高預(yù)測、引導(dǎo)、控制人的行為的能力
B.變消極行為為積極行為
C.取得最佳的工作績效
D.實現(xiàn)組織預(yù)期的目標(biāo)
E.提升員工的滿意程度
2.單項選擇題在能力發(fā)展的影響因素中，（）是個體能力發(fā)展的必要前提，沒有這個自然基礎(chǔ)作為鋪墊，就不可能有能力的形成及發(fā)展。
A.個性因素
B.歷史因素
C.自然素質(zhì)
D.社會實踐
3.單項選擇題各種心理活動和外部動作都是相當(dāng)遲緩的，但是想象力豐富，描述的氣質(zhì)類型為（）
A.多血質(zhì)
B.黏液質(zhì)
C.抑郁質(zhì)
D.膽汁質(zhì)
4.單項選擇題情感發(fā)生得快而強(qiáng)烈，并帶有明顯的外部表現(xiàn)，具有外傾性，描述的氣質(zhì)類型為（）
A.膽汁質(zhì)
B.多血質(zhì)
C.抑郁質(zhì)
D.黏液質(zhì)
5.單項選擇題凱利認(rèn)為，判斷個體行為的發(fā)生是由于內(nèi)部原因還是外部原因造成的，主要的決定要素不包括（）
A.一慣性
B.共同性
C.特殊性
D.間歇性
最新試題
根據(jù)大五人格理論，下列哪項特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)？（）
題型：單項選擇題
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過程模型的是（）
題型：單項選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中，以下哪些因素會影響員工的激勵程度？（）
題型：多項選擇題
以下哪個階段是群體發(fā)展過程中的最初階段？（）
題型：單項選擇題
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個階段的作用最為關(guān)鍵？（）
題型：單項選擇題
關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點是（）。
題型：多項選擇題
掌握溝通技巧的方式有（）
題型：多項選擇題
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是（）
題型：單項選擇題
群體決策中，最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是（）
題型：單項選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時，會增加相互依賴性，可能會形成一個凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判，這是群體成員之間依賴感的（）基礎(chǔ)。
題型：單項選擇題