單項選擇題1911年,()的出版,標志著管理學正式成為獨立的科學。
A.法約爾《工業(yè)管理與一般管理》
B.泰勒《科學管理原理》
C.西蒙《管理行為》
D.德魯克《管理實踐》
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你可能感興趣的試題
1.多項選擇題依據(jù)心理活動的優(yōu)勢性,可以將性格類型劃分為()
A.外傾型
B.理智型
C.情緒型
D.內(nèi)傾型
E.意志型
2.多項選擇題社會知覺的特征包括()
A.認知對象的確定性
B.認知對象的獨特性
C.知覺過程的單向作用性
D.知覺過程的雙向作用性
E.信息加工過程的特殊性
3.多項選擇題根據(jù)人腦對事物特性的認識,將知覺分為()
A.空間知覺
B.靜止知覺
C.時間知覺
D.運動知覺
E.錯覺
4.多項選擇題態(tài)度在工作中的功能主要有()
A.調(diào)整功能
B.自我保護功能
C.價值表現(xiàn)功能
D.反饋功能
E.知識功能
5.多項選擇題動機的機能主要有()
A.制約動機
B.始發(fā)機能
C.選擇機能
D.強化機能
E.客觀動機
最新試題
以下哪個理論認為,人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的?()
題型:單項選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中,以下哪些因素會影響員工的激勵程度?()
題型:多項選擇題
以下不屬于頭腦風暴法的是()
題型:單項選擇題
以下關于組織認同不準確的是()
題型:單項選擇題
群體決策中,最可能導致決策失誤的效應是()
題型:單項選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為,以下不認為是造成去個性化原因的是()
題型:單項選擇題
下列哪項不是價值觀的功能?()
題型:單項選擇題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
題型:多項選擇題
群體決策過程中,為了避免群體極化,應該采取以下哪種措施?()
題型:單項選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時,會增加相互依賴性,可能會形成一個凝聚力強的群體和管理層進行談判,這是群體成員之間依賴感的()基礎。
題型:單項選擇題