A.理念人性化
B.方式軟性化
C.目標(biāo)社會化
D.利潤最大化
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A.企業(yè)員工
B.企業(yè)團隊
C.企業(yè)家
D.企業(yè)管理者
A.守信與重利
B.仁愛與競爭
C.修身與報國
D.義與利
A.是否有助于推動企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展
B.是否發(fā)揮企業(yè)文化的維系功能
C.是否發(fā)揮企業(yè)文化的教化功能
D.是否發(fā)揮企業(yè)文化的激勵功能
A.企業(yè)文化起源
B.企業(yè)文化積累
C.企業(yè)文化傳播
D.企業(yè)文化創(chuàng)新
A.企業(yè)理念
B.企業(yè)形象
C.企業(yè)倫理
D.企業(yè)價值觀
最新試題
管理大師克雷格·R·??寺f過:21世紀(jì)是文化管理的世紀(jì),是文化制勝的世紀(jì),每一個追求卓越的企業(yè)家,都必須學(xué)習(xí)文化管理。
員工行為規(guī)范與企業(yè)理念要素不一定保持一致。
迪爾和肯尼迪把企業(yè)文化分為哪幾種類型?()
隨著知識經(jīng)濟的興起,哪些因素使得企業(yè)文化在企業(yè)管理中的作用更顯重要?()
企業(yè)文化培訓(xùn)時,讓受訓(xùn)者將明白在工作中應(yīng)該怎么做,這是員工培訓(xùn)的哪個環(huán)節(jié)?()
強調(diào)藝術(shù)性、低顯性表達(dá)是()背景下的企業(yè)文化。
具有新時代特征的中國企業(yè)文化管理發(fā)展趨勢:()。
人們在對企業(yè)文化結(jié)構(gòu)的認(rèn)識上存在差異性。
特雷斯·迪爾和阿倫·肯尼迪認(rèn)為影響形成企業(yè)文化的因素則是()
從微觀上看文化屬于社會中的某一特定群體所共享的文化,下面哪種文化屬于此類微觀文化?()