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人力資源管理考試

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人力資源管理師(二級)章節(jié)練習(xí)(2020.04.15)

來源：考試資料網(wǎng)

1 下列屬于行為導(dǎo)向型客觀考評方法的有（）。

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2 勞動爭議調(diào)解委員會職責(zé)包括（）

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3 弗蘭克林曾說：“有誠信的人能夠花別人口袋里的錢?！毕铝袑@句話的理解，你認為正確的是（）。

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4 用“甲等”、“乙等”、“丙等”、“丁等”表示不同的考評等級，這屬于（）。

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5 能夠影響企業(yè)各類人員需求的共同參數(shù)是（）。

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6 訂立培訓(xùn)目標的步驟，目標層次可分為（）。

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7 培訓(xùn)課程應(yīng)達到的目標，由知識掌握、理解和智力發(fā)展諸目標組成的是（）

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8 （）是對企業(yè)管理各基本方面規(guī)定的活動框架。

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9 在下面的企業(yè)中，一般來說薪酬水平較高的是（）

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10 （）是培訓(xùn)管理工作的第一環(huán)。

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