多項(xiàng)選擇題關(guān)于組織發(fā)展描述正確的是（）

A.增強(qiáng)組織的有效性和員工幸福感
B.重視參與和合作
C.主張建立新型，有效的健康組織
D.強(qiáng)調(diào)等級(jí)和權(quán)威
E.重視員工參與決策


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1.多項(xiàng)選擇題關(guān)于組織設(shè)計(jì)，描述正確的是（）

A.靜態(tài)設(shè)計(jì)只對(duì)組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)
B.古典的設(shè)計(jì)是對(duì)組織結(jié)構(gòu)的靜態(tài)設(shè)計(jì)
C.動(dòng)態(tài)設(shè)計(jì)只對(duì)組織運(yùn)行設(shè)計(jì)
D.動(dòng)態(tài)設(shè)計(jì)是對(duì)組織機(jī)構(gòu)和運(yùn)行的設(shè)計(jì)
E.現(xiàn)代的設(shè)計(jì)是動(dòng)態(tài)的

2.多項(xiàng)選擇題馬斯洛需要層次模型中的高級(jí)需要包括（）

A.尊重的需要
B.歸屬和愛(ài)的需要
C.生理需要
D.自我實(shí)現(xiàn)的需要
E.安全需要

3.多項(xiàng)選擇題豪斯的路徑目標(biāo)理論的四種領(lǐng)導(dǎo)方式是（）

A.支持型
B.指導(dǎo)型
C.成就取向型
D.參與型
E.魅力型

4.多項(xiàng)選擇題關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)法律適用的基本原則正確的是（）

A.法律效力高于行政法規(guī)
B.同位法中特別規(guī)定與一般規(guī)定不一致時(shí)，適用于特別規(guī)定
C.地方性法規(guī)效力高于本級(jí)和下級(jí)政府規(guī)章
D.同位法中新的規(guī)定與舊的規(guī)定不一致，適用于新的規(guī)定
E.原則上追溯既往

5.多項(xiàng)選擇題下列屬于績(jī)效改進(jìn)工具的是（）

A.目標(biāo)管理法
B.卓越績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)
C.六西格瑪管理
D.ISO質(zhì)量管理體系
E.標(biāo)桿超越法

最新試題

目前國(guó)家強(qiáng)制用人單位為非全日制從業(yè)人員繳納的社會(huì)保險(xiǎn)是（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下列選項(xiàng)中，被稱(chēng)為勞動(dòng)關(guān)系系統(tǒng)運(yùn)行核心規(guī)則的是（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

正常情況下的市場(chǎng)勞動(dòng)力供給曲線的形狀表明，在其他條件一定的情況下，（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

小張傷口出現(xiàn)感染，需要延長(zhǎng)停工留薪期時(shí)，應(yīng)（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

在個(gè)體的職業(yè)生涯發(fā)展階段中，建立期的主要活動(dòng)是（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下列關(guān)于人力資源外包與離岸經(jīng)營(yíng)的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下列選項(xiàng)中，不屬于員工申訴管理的原則的是（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

對(duì)于采取外部成長(zhǎng)戰(zhàn)略的企業(yè)來(lái)說(shuō)，最重要的人力資源任務(wù)是（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

在企業(yè)與勞動(dòng)者就工資進(jìn)行談判的過(guò)程中，決定企業(yè)能夠支付的最高工資水平的因素有（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

下列選項(xiàng)中，不屬于調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系基本原則的是（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題