您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.責(zé)任
B.勞動(dòng)報(bào)酬
C.人際關(guān)系
D.成就感
E.他人認(rèn)同
A.群體的目標(biāo)結(jié)構(gòu)對(duì)成員的吸引力
B.群體中成員與成員之間的吸引力
C.群體活動(dòng)對(duì)所屬成員的吸引力
D.群體對(duì)滿足成員個(gè)人需求的吸引力
E.群體規(guī)模的大小對(duì)成員的吸引力
A.行為的方向
B.努力的水平
C.堅(jiān)持的水平
D.過程的完整性
E.結(jié)果的有效性
A.個(gè)案研究
B.實(shí)驗(yàn)室實(shí)驗(yàn)
C.現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查研究
D.現(xiàn)場(chǎng)實(shí)驗(yàn)
E.群體研究
A.個(gè)體心理
B.普通心理
C.群體心理
D.領(lǐng)導(dǎo)心理
E.組織心理
最新試題
管理心理學(xué)理論的形成與發(fā)展,與社會(huì)化大生產(chǎn)的需要密不可分。()
管理者不是把注意力局限在完成任務(wù)上,而是更多注意為完成任務(wù)而工作的那些人的需要,這是根據(jù)()制定的管理策略。
心理健康有哪幾項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)?()
魅力只有正面,沒有負(fù)面。
團(tuán)隊(duì)按照時(shí)間可分為()。
我國(guó)古代組織忠誠的結(jié)構(gòu)維度有()。
當(dāng)一個(gè)人在分配中受到不公平待遇時(shí),可能會(huì)采用哪幾種方式來消除不公平感()。
組織承諾是人們對(duì)組織的卷入度以及對(duì)于留在組織內(nèi)的興趣的高低。
領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格可以分為()。
按照古希臘希波克拉底的體液說,多血質(zhì)的主要心理特征是()。