A.巴比奇
B.安德魯·尤爾
C.杰文斯
D.李嘉圖
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A.關(guān)于經(jīng)濟(jì)人方面的群氓假設(shè)
B.“工資規(guī)律”
C.提出了勞動(dòng)分工的概念
D.堅(jiān)持和發(fā)展了勞動(dòng)價(jià)值論
A.《國(guó)民財(cái)富的性質(zhì)和原因的研究》
B.《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)原理研究》
C.《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)及賦稅原理》
D.《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)概論》
A.瓦特
B.阿克萊特
C.約翰·凱伊
D.薩伊
A.有“利人”之德
B.有“自利”之德
C.只有“利人”之德,沒(méi)有“自利”之德
D.既有“自利”之德,又有“利人”之德
A.義利對(duì)立
B.義利統(tǒng)一
C.見(jiàn)利忘義
D.先義后利
最新試題
管理過(guò)程學(xué)派
簡(jiǎn)述霍桑試驗(yàn)的主要內(nèi)容。
簡(jiǎn)述現(xiàn)代管理理論的主要特征。
簡(jiǎn)述科特的管理新規(guī)則。
簡(jiǎn)述管理國(guó)際化的成因。
古典管理理論的發(fā)展階段是從()到(),這一階段是管理理論最初形成階段。
美國(guó)心理學(xué)家莫雷諾創(chuàng)立的(),又叫做團(tuán)體成員關(guān)系分析法,是一種分析和計(jì)量團(tuán)體中人際關(guān)系的學(xué)說(shuō)和方法。
霍桑實(shí)驗(yàn)
簡(jiǎn)述數(shù)量管理學(xué)派的理論特點(diǎn)。
簡(jiǎn)述管理創(chuàng)新的內(nèi)容。