單項選擇題（）認為，一個人的職業(yè)發(fā)展經(jīng)歷三個時期：幻想期、嘗試期和現(xiàn)實期。

A.金斯伯格
B.舒伯
C.施恩
D.羅賓斯


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1.多項選擇題運用案例教學法進行培訓具有（）優(yōu)點。

A.易于得到受訓者的認同
B.案例提供的情景與真實情況一致
C.受訓者可以積極參加討論
D.可以增進人際交流
E.有利于發(fā)揮教師的主導作用

2.多項選擇題以下哪些培訓方式屬于在崗培訓（）。 

A.轉(zhuǎn)崗培訓
B.企業(yè)文化教育
C.晉升培訓
D.崗位知識培訓
E.更新知識和技能的培訓

3.多項選擇題運用講授法進行員工培訓具有（）優(yōu)點。 

A.有利于受訓者綜合能力的培養(yǎng)
B.易于操作
C.適用于各種培訓
D.受訓者可以積極參加討論
E.有利于大面積培養(yǎng)人才

4.多項選擇題崗前培訓包含哪些培訓內(nèi)容（）。 

A.外派培訓
B.企業(yè)文化教育
C.更新知識的培訓
D.崗位業(yè)務(wù)培訓
E.轉(zhuǎn)崗培訓

5.多項選擇題為了保證培訓需求分析的有效性，培訓需求分析就必須在（）三個層面上進行。 

A.資源分析
B.人員分析
C.組織分析
D.戰(zhàn)略分析
E.環(huán)境分析

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