A.由赫西和布蘭查德提出
B.是一個重視下屬的權(quán)變理論
C.有五種領(lǐng)導(dǎo)方式
D.也叫情景領(lǐng)導(dǎo)理論
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A.高關(guān)懷低定規(guī)
B.低關(guān)懷高定規(guī)
C.低關(guān)懷低定規(guī)
D.高關(guān)懷高定規(guī)
A.領(lǐng)導(dǎo)者的特性可以通過后天培養(yǎng)
B.領(lǐng)導(dǎo)者的特性來源于生理遺傳
C.領(lǐng)導(dǎo)者的特性可以通過訓(xùn)練來造就
D.領(lǐng)導(dǎo)者的特性可以在領(lǐng)導(dǎo)實(shí)踐中形成
A.監(jiān)督能力
B.領(lǐng)導(dǎo)能力
C.決斷能力
D.自律能力
A.威信
B.某些特殊條件
C.職權(quán)
D.職位
A.職權(quán)
B.影響力
C.權(quán)利
D.個人魅力
最新試題
群體沖突的原因可能包括（）
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
下列哪一項(xiàng)不屬于能力的基本分類？（）
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)？（）
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果，可用（）來界定。
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為（）
團(tuán)隊(duì)的作用在于（）。
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個方面？（）
通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢動機(jī)并按組織所需要的方式行動，關(guān)于目標(biāo)，以下說法不準(zhǔn)確的是（）
以下哪個理論提出了激勵的四個因素？（）