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單項選擇題以下對目標管理法的表述錯誤的是（）。

A.可以激勵組織成員積極工作
B.有助于提高管理水平
C.有助于發(fā)現(xiàn)組織結(jié)構(gòu)的缺陷
D.容易使上下級共同工作，具有靈活性

1.單項選擇題（）是指對實現(xiàn)組織目標負有直接責任、對組織目標的實現(xiàn)起直接貢獻的部門。

A.參謀部門
B.直線部門
C.產(chǎn)品部門
D.曲線部門

2.單項選擇題對法約爾一般管理理論的認識與評價錯誤的是（）。

A.法約爾指出：“管理的五個基本職能是實行計劃、組織、領(lǐng)導、協(xié)調(diào)和控制”
B.法約爾提出了加強管理教育的必要性
C.法約爾的理論也有不夠科學的地方
D.法約爾反對數(shù)學在管理中的應用

3.單項選擇題（）認為，人的行為都是一個人的經(jīng)濟利益為動機的，人們的活動決策以該活動是否有利于個人經(jīng)濟利益為基本出發(fā)點。功利主義經(jīng)濟學形成了古典管理理論的經(jīng)濟人假設。

A.功利主義經(jīng)濟學
B.新教倫理
C.唯理主義哲學
D.馬克思主義哲學

4.單項選擇題（）的優(yōu)點是組織結(jié)構(gòu)形式簡單，命令統(tǒng)一，決策迅速。但缺點是沒有配備參謀人員，直線管理人員須花大量時間與精力從事職能管理工作，不利于提高效率，不利于管理者集中精力做重大決策。組織風險高，決策依賴于最高領(lǐng)導者。

A.職能制組織結(jié)構(gòu)
B.直線制組織結(jié)構(gòu)
C.直線職能制組織結(jié)構(gòu)
D.直線職能參謀制組織結(jié)構(gòu)

5.單項選擇題目標管理（）由在《管理實踐》（1954年）一書提出，通用電氣公司率先實施。目標管理核心思想：用客觀目標和對目標完成進度的客觀測定來代替主觀的評價和個人監(jiān)督。

A.彼得·圣吉
B.彼得·德魯克
C.吉格斯
D.本杰明·希波姆·朗特里