多項選擇題下列權力中屬于個人權力的（）。
A.專家權力
B.參照權力
C.獎罰權力
D.合法權力
E.強制權力
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1.多項選擇題下列權力中哪些屬于職位權力（）。
A.專家權力
B.參照權力
C.獎罰權力
D.合法權力
E.強制權力
2.單項選擇題激勵體系是想要達到這樣的目的（）。
A.個人目標轉為整體目標
B.整體目標轉為個人目標
C.個人目標與整體目標保持距離
D.個人目標與整體目標相結合
3.單項選擇題在需求層次理論中的自我實現(xiàn)、受人尊敬在雙因素理論中屬于（）。
A.X理論
B.Y理論
C.保健因素
D.激勵因素
4.單項選擇題激勵力與期望值和效價之間的關系（）。
A.效價受期望值影響
B.期望值受效價影響
C.期望值受激勵力影響
D.激勵力受期望值與效價的影響
5.單項選擇題激勵與績效存在下面哪種關系（）。
A.沒有明確的關系
B.有關系但難以測量
C.逆向關系
D.正向關系
最新試題
要使考評方案取得成效，必須讓那些受過專門評估培訓的（）直接參與到方案實施中來。
題型：單項選擇題
組織目標之所以需要協(xié)調(diào)，是因為目標具有以下性質(zhì)（）
題型：多項選擇題
在決策過程中，明確目標之所以重要，是因為（）
題型：多項選擇題
將計劃分為程序性計劃和非程序性計劃，這是根據(jù)計劃的（）進行分類的。
題型：單項選擇題
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是（）
題型：單項選擇題
在按職能劃分的計劃中，（）是組織的主要計劃。
題型：單項選擇題
管理起源于原始人類群體謀生的領導、分工與協(xié)作活動。（）
題型：判斷題
來自于員工個人的壓力因素包括（）
題型：多項選擇題
如果按照計劃的明確性標準分類，“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”，這種計劃是（）
題型：單項選擇題
下列組織結構中，偏柔性的有（）
題型：多項選擇題