多項選擇題下列組織結構中，偏柔性的有（）

A.直線制
B.矩陣制
C.動態(tài)網(wǎng)絡型
D.事業(yè)部制


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1.多項選擇題企業(yè)在選擇招聘方式時需要考慮的因素是（）

A.所需人才的管理層次
B.企業(yè)所面臨的外部環(huán)境
C.企業(yè)所處的發(fā)展階段
D.企業(yè)戰(zhàn)略與企業(yè)文化調(diào)整的需要

2.多項選擇題下列哪一種情況應優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式？（）

A.選拔高層次管理人才
B.外部環(huán)境變化劇烈
C.需要對公司戰(zhàn)略進行重大修改
D.組織有一個持續(xù)發(fā)展的既定戰(zhàn)略

3.多項選擇題來自于員工個人的壓力因素包括（）

A.家庭原因
B.經(jīng)濟原因
C.健康原因
D.工作任務原因

4.多項選擇題某領導人的LPC值較高，說明他屬于（）

A.民主型
B.專制型
C.重任務
D.重關系

5.多項選擇題赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）

A.引起人們不滿意的因素多為一些工作外的因素，多同工作條件和環(huán)境有關
B.能給人們帶來滿意的因素都在工作以內(nèi)，是由工作本身所決定的
C.人的社會性需求來自環(huán)境、培養(yǎng)和教育
D.人的需要取決于他已經(jīng)得到了什么，還缺少什么