單項選擇題在總部下面設立有獨立經營自主權的部門來進行管理的一種組織結構形式,一種分權制的組織,為規(guī)模巨大的企業(yè)所采用的組織結構是()。
A.職能型
B.多維型
C.矩陣型
D.事業(yè)部型
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1.單項選擇題泰羅的職能工長制屬于()組織結構。
A.矩陣型
B.參謀型
C.職能型
D.事業(yè)部型
2.單項選擇題作為一種較完善的組織形式,并為多數(shù)中小企業(yè)所采用的是()。
A.職能型
B.參謀型
C.事業(yè)部型
D.矩陣型
3.單項選擇題直線型結構的適用范圍是()。
A.跨地區(qū)經營的集團公司
B.規(guī)模巨大的企業(yè)
C.中小型企業(yè)
D.小型企業(yè)
4.單項選擇題()是企業(yè)組織的基本構成單位,是組織行為的載體。
A.組織職能
B.組織機構
C.組織職位
D.組織職權
5.單項選擇題對于由于其他人到場而對人們的行為產生激勵的原因有幾種解釋,下列不屬于其理論解釋的是()。
A.協(xié)同理論
B.評價理論
C.效率管理理論
D.干擾-沖突理論
最新試題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
題型:多項選擇題
下列哪項不是價值觀的功能?()
題型:單項選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為,以下不認為是造成去個性化原因的是()
題型:單項選擇題
早期的工業(yè)心理學派的代表人物不包括以下哪位?()
題型:單項選擇題
下列哪一項不屬于能力的基本分類?()
題型:單項選擇題
決策制定的影響因素有哪些?()
題型:多項選擇題
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)?()
題型:單項選擇題
以下哪個理論提出了激勵的四個因素?()
題型:單項選擇題
以下不屬于頭腦風暴法的是()
題型:單項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
題型:多項選擇題