A、經(jīng)濟(jì)方法和行政方法
B、定性方法和定量方法
C、傳統(tǒng)方法和現(xiàn)代方法
D、法律方法和行政方法
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A、經(jīng)濟(jì)方法和行政方法
B、定性方法和定量方法
C、傳統(tǒng)方法和現(xiàn)代方法
D、法律方法和行政方法
A、重要決策
B、組織指揮
C、重要手段
D、監(jiān)督保證
A、計(jì)劃、組織和控制的依據(jù)
B、工作標(biāo)準(zhǔn)
C、計(jì)劃、組織和控制的過程
D、工作要求
A、逐漸消失
B、有所下降
C、已經(jīng)改變
D、日趨重要
A、資料依據(jù)、共同準(zhǔn)則、基本手段和前提條件
B、市場(chǎng)信息
C、組織機(jī)構(gòu)和指揮
D、戰(zhàn)略決策
最新試題
以下屬于職業(yè)經(jīng)理人的主要職能分工的是()
先下基層鍛煉,表現(xiàn)出才能和政績(jī)后獲得提升,先擔(dān)任基層主管,然后擔(dān)任中層領(lǐng)導(dǎo)乃至高層領(lǐng)導(dǎo),這種職業(yè)發(fā)展的路徑是()。
()是管理的重心。
企業(yè)是()的經(jīng)濟(jì)組織,這是企業(yè)與社會(huì)政治組織、行政組織和事業(yè)單位的重要區(qū)別。
下列不屬于物料處理的主要方式的是()。
下列關(guān)于企業(yè)文化形成過程的表述,錯(cuò)誤的是()。
公司制企業(yè)中,()是多數(shù)。
對(duì)于高新技術(shù)企業(yè),以下說法正確的有()。
廣義的組織結(jié)構(gòu),除了包含狹義的組織結(jié)構(gòu)內(nèi)容外,還包括組織之間的相互關(guān)系類型。()
ISO發(fā)布的2015版環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)提出了戰(zhàn)略性環(huán)境管理思維,這一思維主要體現(xiàn)在()