A.按照服務(wù)提供者不同，可分為內(nèi)部員工援助計(jì)劃和外部員工援助計(jì)劃
B.目標(biāo)是改善員工的工作生活質(zhì)量，從而達(dá)到終極目標(biāo)
C.有利于提高組織的工作績(jī)效
D.對(duì)象是所有員工
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A.參與者的意見(jiàn)
B.評(píng)分者的意見(jiàn)
C.統(tǒng)計(jì)分析的結(jié)果
D.上層管理者的意見(jiàn)
A.系統(tǒng)
B.層級(jí)
C.幅度
D.能級(jí)
A.團(tuán)隊(duì)績(jī)效首先要基于組織績(jī)效，要在組織績(jī)效的基礎(chǔ)上確定團(tuán)隊(duì)績(jī)效
B.團(tuán)隊(duì)績(jī)效是由個(gè)體素質(zhì)以及職業(yè)化行為決定的
C.團(tuán)隊(duì)是一個(gè)有機(jī)體，團(tuán)隊(duì)績(jī)效是個(gè)人績(jī)效之和
D.團(tuán)隊(duì)績(jī)效是個(gè)人績(jī)效之和
A.法律風(fēng)險(xiǎn)
B.合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)
C.過(guò)程風(fēng)險(xiǎn)
D.舞弊風(fēng)險(xiǎn)
A.確定關(guān)鍵成功領(lǐng)域
B.確定關(guān)鍵績(jī)效因素
C.確定關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)
D.確定關(guān)鍵績(jī)效的影響因素
最新試題
如何通過(guò)企業(yè)的組織評(píng)價(jià)獲取信息？
集體合同是指用人單位與該單位職工根據(jù)相關(guān)規(guī)定，就勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng)，通過(guò)集體協(xié)商簽訂的書(shū)面協(xié)議，其意義體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：（）。
場(chǎng)地拓展訓(xùn)練是指需要利用人工設(shè)施的訓(xùn)練活動(dòng)，其特點(diǎn)有（）
考評(píng)周期設(shè)定是否合理對(duì)績(jī)效管理的科學(xué)性有著顯著的影響，一般而言，可以根據(jù)以下哪些來(lái)確定考評(píng)周期？（）
在績(jī)效目標(biāo)設(shè)定時(shí)，需要把握好的原則是哪幾項(xiàng)？（）
員工福利可以劃分為法定福利、企業(yè)補(bǔ)充保險(xiǎn)以及員工服務(wù)福利等幾種類型，以下哪些屬于企業(yè)員工的法定福利？（）
平等協(xié)商制度作為企業(yè)民主管理制度的基本形式之一，其擁有以下哪三種形式？（）
以下哪些是人力資源費(fèi)用支出控制的作用？（）
該企業(yè)擬采用平衡計(jì)分卡改進(jìn)績(jī)效管理，請(qǐng)先對(duì)平衡計(jì)分卡的不足之處做出分析。
崗位評(píng)價(jià)是評(píng)定崗位的相對(duì)價(jià)值，確定崗位等級(jí)，以確定薪酬等級(jí)的依據(jù)。以下哪些屬于崗位評(píng)價(jià)的特點(diǎn)？（）