A.績(jī)效目標(biāo)修訂表、績(jī)效目標(biāo)執(zhí)行監(jiān)控反饋表
B.績(jī)效目標(biāo)修訂表、績(jī)效目標(biāo)執(zhí)行監(jiān)控表
C.績(jī)效目標(biāo)執(zhí)行監(jiān)控表、績(jī)效目標(biāo)執(zhí)行監(jiān)控反饋表
D.績(jī)效目標(biāo)監(jiān)控反饋表、績(jī)效運(yùn)行監(jiān)控指標(biāo)表
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.評(píng)價(jià)結(jié)論
B.項(xiàng)目計(jì)劃實(shí)施內(nèi)容
C.評(píng)價(jià)思路
D.社會(huì)調(diào)查方案
A.文獻(xiàn)法
B.主觀評(píng)判法
C.因素分析法
D.公眾評(píng)判法
A.財(cái)政部門——下達(dá)任務(wù)
B.財(cái)政部門——收集證據(jù)
C.預(yù)算部門——分析偏差
D.預(yù)算部門——改進(jìn)反饋
A.工程進(jìn)度的及時(shí)性
B.工程建設(shè)的安全性
C.財(cái)務(wù)管理的有效性
D.入住居民的滿意度
A.預(yù)算執(zhí)行率
B.發(fā)案率
C.工程變更規(guī)范性
D.??顚S寐?/p>
最新試題
在組織績(jī)效考核方面,同樣也存在考核主體多元化的趨勢(shì),目前借鑒的考核方法是()。
績(jī)效導(dǎo)入的焦點(diǎn)就是進(jìn)行()。
在現(xiàn)代組織管理中,績(jī)效管理發(fā)揮著越來(lái)越大的作用。與企業(yè)的績(jī)效管理相比,政府部門的績(jī)效管理由于價(jià)值取向的不同而具有自己的特征,主要體現(xiàn)在()。
績(jī)效指標(biāo)設(shè)置的原則又稱()。
政府績(jī)效管理的第一環(huán)節(jié)是()。
政府部門的績(jī)效概念分為()。
效能指公共服務(wù)符合政策目標(biāo)的程度,通常是將實(shí)際成果與原定的預(yù)期成果進(jìn)行比較。效能通常分為()。
珠海市推行的“萬(wàn)人評(píng)議政府”典型案例體現(xiàn)了()。
下列關(guān)于中國(guó)政府績(jī)效管理存在的主要問(wèn)題有()
關(guān)于政府部門的績(jī)效改進(jìn)過(guò)程說(shuō)法錯(cuò)誤的是()