A、創(chuàng)新發(fā)現(xiàn)
B、標桿依據(jù)
C、專業(yè)團隊
D、模式清新
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設(shè)計創(chuàng)業(yè)計劃書時，可供參考的設(shè)計技巧包括（）
（1）具有創(chuàng)新發(fā)現(xiàn)
（2）尋找標桿依據(jù)
（3）模式設(shè)計清新
（4）打造專業(yè)團隊
A、（2）（3）
B、（2）（4）
C、（1）（2）（4）
D、（1）（2）（3）（4）
A、閉門造車
B、過度樂觀
C、團隊不穩(wěn)
D、行業(yè)不熟
A、第一步，具有可實現(xiàn)的好想法、好點子
B、第二步，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，將創(chuàng)業(yè)想法形成為創(chuàng)業(yè)計劃書
C、第三步，直接與最心儀的投資人洽談
D、第四步，真誠地向投資人展示計劃書
企業(yè)計劃的制定可能存在的禁區(qū)有（）
（1）閉門造車
（2）過度樂觀
（3）行業(yè)不熟
（4）團隊不穩(wěn)
A、（2）（3）
B、（2）（3）（4）
C、（1）（2）（3）
D、（1）（2）（3）（4）
創(chuàng)業(yè)計劃書風(fēng)險分析部分的內(nèi)容可能包括（）
（1）產(chǎn)品質(zhì)量風(fēng)險
（2）法律風(fēng)險
（3）技術(shù)風(fēng)險
A、（1）（3）
B、（2）（3）
C、以上選項全部錯誤
D、（1）（2）（3）
最新試題
以下屬于霍蘭德職業(yè)興趣理論類型的是（）
就業(yè)心理是指行為個體在就業(yè)這一特定社會活動中所表現(xiàn)出來的（）社會適應(yīng)能力等多方面素養(yǎng)。
喜歡與人合作，關(guān)心別人，對人熱情，愿意幫助別人成長的霍蘭德類型是研究型。
根據(jù)創(chuàng)業(yè)環(huán)境的不同，可以把創(chuàng)業(yè)環(huán)境分為（）。
職業(yè)生涯規(guī)劃可以改變，大學(xué)生應(yīng)該借助規(guī)劃讓自己取得成功，而不是被規(guī)劃所禁錮。
制作簡歷時可以為目標企業(yè)量身定做。
通過職業(yè)生涯規(guī)劃可以實現(xiàn)自我定位，從而取得人生新的發(fā)展機會。
屬于馬斯洛需要層次理論的是（）
以下屬于多元智能理論的是（）
職業(yè)的含義包括（）。