問答題簡述中國行政組織設計的效能原則。
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2.判斷題行政組織的界線是指行政組織之間的邊界線。
4.多項選擇題西蒙認為，組織影響個人決策的因素有（）
A.培訓
B.權威
C.組織認同
D.信息溝通
E.效率
5.多項選擇題目標執(zhí)行的前提條件有（）
A.成員的自控力
B.組織的認同感
C.目標的靈活性
D.領導的重視程度
E.目標的明確性
最新試題
下列選項屬于行政組織執(zhí)行的環(huán)節(jié)有（）
題型：多項選擇題
行政組織績效管理過程需要對各種資源進行整合，需要整合的資源包括（）
題型：多項選擇題
行政組織責任管理制度建設的內容包括（）
題型：多項選擇題
簡述影響行政組織心理形成的相關因素。
題型：問答題
簡述內外環(huán)境對行政組織的影響。
題型：問答題
下列關于行政組織績效管理與傳統(tǒng)行政模式比較的說法中，正確的有（）
題型：多項選擇題
按照政府組織提供公共產品權限，把行政組織發(fā)展模式分為（）
題型：多項選擇題
公共行政是伴隨著階級的出現(xiàn)而形成。
題型：判斷題
績效管理最根本的價值取向是（）
題型：多項選擇題
制度環(huán)境主要包括組織中的人際關系、群團關系、權責關系。
題型：判斷題