無全局意識指缺乏（）。

（）把管理拉到一般齊。

學習最佳實踐的成功要素：最關鍵的是執(zhí)行。

管理者需要會激勵，以下哪些是激勵的方式？（）

發(fā)表意見，只有不同，沒有不對。

管理者如何處理繁雜事務？（）

任何系統(tǒng)至少存在著一個制約因素/瓶頸，否則它就可能有無限的產出。

工作中遇到問題，要及時向領導匯報。

經(jīng)理人最重要的三個要求是（）。

領導就是讓他人成就非凡之事。