單項選擇題情緒主觀體驗的外部表現(xiàn)形式是()
A.感情
B.表情
C.態(tài)度
D.行為
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1.單項選擇題在組織行為學(xué)中,決定員工可以達(dá)到的績效水平的是()
A.智力
B.能力
C.人格
D.情感
2.單項選擇題關(guān)于說服過程,下列說法不正確的是()
A.被說服者介入程度越淺,態(tài)度改變越困難
B.當(dāng)個體對問題了解得很多時,預(yù)先警告會引起抗拒
C.當(dāng)人們最初同意該信息時單面說服效果較好
D.外表漂亮的人在說服方面更有優(yōu)勢
3.單項選擇題人格特質(zhì)在組織中的應(yīng)用主要體現(xiàn)在對()的研究上
A.控制
B.計劃
C.激勵
D.領(lǐng)導(dǎo)
4.單項選擇題“近朱者赤,近墨者黑”這句俗話反映的是()對人格的影響
A.遺傳因素
B.教育因素
C.情境因素
D.環(huán)境因素
5.單項選擇題T公司近年來的發(fā)展十分迅速,為了整合業(yè)務(wù),精簡機(jī)構(gòu),公司領(lǐng)導(dǎo)層決定裁減一批員工。決定做出后,人力資源部部長承擔(dān)了與被裁人員談話的任務(wù),他需要盡可能的說服被裁人員,使他們不至于與公司對抗。根據(jù)背景資料回答下列問題:說服者本人對說服效果存在著影響,下列陳述錯誤的是()。
A.人力資源部長最好是一個值得他人信任的人
B.在說服他人時,人力資源部長要盡量正式、公事公辦
C.人力資源部長要盡量表現(xiàn)出與被裁員工的某些相似性
D.人力資源部長如果外表討人喜歡,那說服效果可能就會更好一些
最新試題
艾森克的特質(zhì)理論對人格維度的劃分采用了()兩個維度
題型:多項選擇題
工作價值觀包括()
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奧爾波特和弗農(nóng)提出的價值觀類型包括()等
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通過態(tài)度預(yù)測行為的時候應(yīng)該注意的因素有()
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關(guān)于被說服者對說服過程的影響,下列陳述錯誤的是()
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特質(zhì)論的假設(shè)有()
題型:多項選擇題