單項選擇題確定管理寬度最有效的方法是()
A.越大越好
B.越小越好
C.隨時調(diào)整
D.隨機制宜
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1.單項選擇題層次較多,分工細致明確,管理嚴密,這種特點表現(xiàn)于()
A.扁平結(jié)構(gòu)
B.直式結(jié)構(gòu)
C.格拉丘納期理論
D.斯隆模型
2.單項選擇題管理層次少而管理寬度大的結(jié)構(gòu)是()
A.扁平結(jié)構(gòu)
B.直式結(jié)構(gòu)
C.安東尼結(jié)構(gòu)
D.斯隆結(jié)構(gòu)
3.單項選擇題董事會是()組織形式的典型代表.
A.集權(quán)制
B.分權(quán)制
C.個人負責(zé)制
D.委員會制
4.單項選擇題說明組織結(jié)構(gòu)中職位的工作名稱、主要的職能、職責(zé)以及相應(yīng)的職權(quán)的是()
A.組織系統(tǒng)圖
B.職位說明書
C.組織手冊
D.上下級關(guān)系圖
5.單項選擇題組織結(jié)構(gòu)設(shè)計的內(nèi)容之一是劃分組織層次,解決組織的()
A.縱向協(xié)調(diào)問題
B.橫向結(jié)構(gòu)問題
C.縱向結(jié)構(gòu)問題
D.橫向協(xié)調(diào)問題
最新試題
“安東尼結(jié)構(gòu)”把經(jīng)營管理的機構(gòu)和人員劃分為三個層次,即()
題型:多項選擇題
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董事會是()組織形式的典型代表.
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劃分組織內(nèi)的部門時應(yīng)遵循分工原理,其具體原則有()
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