A.技術(shù)環(huán)境
B.社會(huì)環(huán)境
C.經(jīng)濟(jì)環(huán)境
D.政治環(huán)境
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A.多元化成長(zhǎng)方式
B.集中型或密集型成長(zhǎng)方式
C.聯(lián)盟方式
D.一體化成長(zhǎng)方式
E.聚合型成長(zhǎng)方式
A.在總成本中所占比重較大
B.具有不同的經(jīng)濟(jì)性
C.對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)差別化產(chǎn)生很大的潛在影響
D.在總成本中所占比重有上升趨勢(shì)
E.在總成本中所占比重較小
A.規(guī)模經(jīng)濟(jì)的存在
B.經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)等方面往往不如在位者
C.必須要付出讓分銷商接受自己產(chǎn)品的代價(jià)
D.政府的準(zhǔn)入政策
E.政府的退出政策
A.供應(yīng)商威脅
B.進(jìn)入威脅
C.購(gòu)買者威脅
D.替代威脅
E.退出威脅
A.人口
B.社會(huì)文化
C.全球環(huán)境
D.技術(shù)
E.企業(yè)文化
最新試題
詳細(xì)設(shè)計(jì)報(bào)告的演示需要注意的有()。
該公司選址時(shí)需要考慮的因素有哪些?
成本性態(tài)是指成本和產(chǎn)出之間的關(guān)系,可分為()。
變革的類型包括()。
設(shè)施選址時(shí)一般的步驟有哪些?
職業(yè)生涯設(shè)計(jì)和管理方法有()。
企業(yè)財(cái)務(wù)管理
人力資源管理是對(duì)企業(yè)中的人力資源進(jìn)行有效的開(kāi)發(fā)、合理配置、充分利用和科學(xué)管理的過(guò)程。人力資源管理部門在企業(yè)中也占據(jù)著舉足輕重的作用,它負(fù)責(zé)企止人員的智力開(kāi)發(fā)、教育培訓(xùn)、調(diào)動(dòng)人員的工作積極性等??傊?,人力資源管理過(guò)程是一個(gè)比較重要的工作。請(qǐng)分析企業(yè)人力資源管理的過(guò)程。
簡(jiǎn)述企業(yè)戰(zhàn)略管理咨詢與診斷的內(nèi)容。
生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理咨詢