A.用人所長(zhǎng)原則
B.民主集中原則
C.因事?lián)袢嗽瓌t
D.德才兼?zhèn)湓瓌t
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A.關(guān)鍵人員
B.一般人員
C.臨時(shí)工
D.一線工人
A.根據(jù)企業(yè)現(xiàn)在人員結(jié)構(gòu)狀況推測(cè)未來(lái)人事變動(dòng)趨勢(shì)
B.根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)情況推測(cè)未來(lái)人事變動(dòng)趨勢(shì)
C.找出企業(yè)過(guò)去人事變動(dòng)規(guī)律,以此來(lái)推測(cè)未來(lái)的人事變動(dòng)趨勢(shì)
D.根據(jù)市場(chǎng)變化推測(cè)未來(lái)人事變動(dòng)趨勢(shì)
A.工作繁簡(jiǎn)難易
B.工作的責(zé)任輕重
C.所需人員資格條件
D.工作性質(zhì)
A.崗級(jí)
B.崗等
C.崗類
D.崗系
A.提高才能,增強(qiáng)活力
B.提高學(xué)歷,增加效益
C.提高覺悟,鍛煉意志
D.加強(qiáng)保健,增強(qiáng)體魄
最新試題
為引入平衡計(jì)分卡優(yōu)化績(jī)效管理,該企業(yè)應(yīng)對(duì)考核周期做何改進(jìn)?
以下哪些屬于效度的范疇?()
關(guān)于薪酬關(guān)系的說(shuō)法,以下哪些是正確的?()
平等協(xié)商制度作為企業(yè)民主管理制度的基本形式之一,其擁有以下哪三種形式?()
勞動(dòng)力需求的變動(dòng)表現(xiàn)為在()勞動(dòng)力需求曲線上的移動(dòng)。
企業(yè)員工培訓(xùn)與開發(fā)項(xiàng)目設(shè)計(jì)需要考慮的原則有哪些?()
學(xué)習(xí)標(biāo)桿是一種()學(xué)習(xí)行為。
場(chǎng)地拓展訓(xùn)練是指需要利用人工設(shè)施的訓(xùn)練活動(dòng),其特點(diǎn)有()
員工福利可以劃分為多種類型,其中屬于企業(yè)員工的法定福利范疇的是()
作為結(jié)果導(dǎo)向型考評(píng)方法的一種,()與目標(biāo)管理法基本接近,采用更直接的工作績(jī)效衡量的指標(biāo),通常適用于非管理崗位的職工。