單項選擇題Boatwear公司想讓申請者了解工作的有利和不利的方面。它應該在面談過程中加入一個（）。
A、真實工作預覽
B、正式的上崗培訓
C、工作抽樣
D、筆試
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1.單項選擇題在雇用中低層管理者時最有效的甄進手段是（）。
A、面談
B、評估中心
C、筆試
D、申請表
2.單項選擇題管理者在面談中不能向候選者詢問的問題是（）。
A、你出生于何時
B、可以將你的推薦信清單提供給我們校查嗎
C、你上一個職位的供職時間有多長
D、你為什么選擇離開上一個職位
3.單項選擇題當高層職位候選人在甄選過程中被要求通過2～4天的真實問題模擬訓練，那么這些候選人所經(jīng)歷的是（）。
A、敏感度培訓
B、過程會議
C、一次模擬
D、評估中心
4.單項選擇題（）的優(yōu)勢之一是對有特定體力要求的職位具有效度。
A、申請表
B、履歷調查
C、體格檢查
D、筆試
5.單項選擇題甄選手段測量同一事物的持續(xù)一致性的能力叫做（）。
A、效度
B、信度
C、公正性
D、權威性
最新試題
如果按照計劃的明確性標準分類，“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”，這種計劃是（）
題型：單項選擇題
國際化經(jīng)營中，投資方控制程度最高的進入方式是（）
題型：單項選擇題
傳統(tǒng)經(jīng)濟學觀點反對企業(yè)承擔社會責任，理由是（）。
題型：多項選擇題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）
題型：多項選擇題
隨著下屬成熟度由稍成熟轉向較成熟，領導的領導風格應做下列哪一種調整？（）
題型：單項選擇題
企業(yè)內部提拔的優(yōu)點是（）
題型：單項選擇題
下列哪一種對管理人員培訓方法和設立助理職務具有類似的好處？（）
題型：單項選擇題
組織目標之所以需要協(xié)調，是因為目標具有以下性質（）
題型：多項選擇題
社會經(jīng)濟學觀點贊成企業(yè)承擔社會責任，理由是（）。
題型：多項選擇題
下列哪一種情況應優(yōu)先采用內部提升的方式？（）
題型：多項選擇題