多項選擇題組織職業(yè)生涯管理中的角色包括()。
A.組織最高領導者
B.人力資源管理部門
C.職業(yè)生涯委員會
D.職業(yè)生涯指導顧問
E.直接上級
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1.多項選擇題職業(yè)生涯后期階段，組織的任務是()。
A.要鼓勵老員工繼續(xù)發(fā)揮自己的才能和智慧
B.要鼓勵老員工傳授自己的經驗
C.要幫助員工作好退休心理準備
D.要幫助老員工作好退休后的生活安排
E.要作好人員更替計劃和認識調整計劃
2.多項選擇題員工提拔晉升的主要途徑有()。
A.職務的提拔晉升
B.員工績效晉升
C.轉變職業(yè)
D.跳槽選擇新職業(yè)
E.承擔重要的技術項目或任務，督促員工提高技術，成為技能專才
3.單項選擇題組織應明確地建立直接上級參與組織職業(yè)生涯管理的工作體系。包括對直接上級參與員工的職業(yè)生涯發(fā)展進行評估以及及直接上級進行職業(yè)生涯管理的()。
A.指導
B.評價
C.評估
D.專項培訓
4.單項選擇題職業(yè)生涯系統(tǒng)的內容不包括()。
A.層次系統(tǒng)
B.管理系統(tǒng)
C.過程系統(tǒng)
D.保障系統(tǒng)
5.單項選擇題保障系統(tǒng)涉及的內容不包括()。
A.思想建設
B.組織建設
C.制度建設
D.管理建設
最新試題
在組織職業(yè)生涯系統(tǒng)化管理方法中要盡可能與其他管理活動相結合的內容是（）。
題型：多項選擇題
以下說法不是指導員工尋覓職業(yè)錨步驟的是（）。
題型：單項選擇題
新員工接納組織的信號有（）。
題型：多項選擇題
組織職業(yè)管理不當所致的問題必須予以重視和及時解決，內容包括（）。
題型：多項選擇題
職業(yè)生涯年度評審后，通過上級的反饋可得到如下信息（）。
題型：多項選擇題
工作環(huán)境條件的軟件是指（）。
題型：多項選擇題
職業(yè)選擇與職業(yè)準備階段的主要任務是（）。
題型：多項選擇題
分階段的職業(yè)生涯管理包含的階段有（）階段。
題型：多項選擇題
通過職業(yè)生涯面談后，可以幫助員工發(fā)現其職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展中應注意的問題有（）。
題型：多項選擇題
年度職業(yè)生涯評審會談中容易忽視的是（）。
題型：多項選擇題