A.社會保險和福利制度
B.勞動合同制度
C.勞動法的監(jiān)督檢查制度
D.集體合同制度
E.工會和職工民主管理制度
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.正式解釋
B.勞動法律
C.地方性勞動法規(guī)
D.勞動規(guī)章
E.國務(wù)院勞動行政法規(guī)
A.雇主協(xié)會
B.政府
C.企業(yè)員工
D.工會
E.行業(yè)協(xié)會
A.主體
B.內(nèi)容
C.客體
D.原則
A.勞動行政法律關(guān)系
B.勞動合同關(guān)系
C.勞動服務(wù)法律關(guān)系
D.勞動監(jiān)督關(guān)系
A.勞動爭議處理法
B.工資法
C.勞動安全衛(wèi)生標準法
D.工作時間法
最新試題
依現(xiàn)行規(guī)定保障對象不能排除農(nóng)民工的社會保險是()
各類用人單位成為勞動法律關(guān)系主體的前提條件是()。
歷史上出現(xiàn)的最早的勞動法規(guī)是()
下列對勞動者權(quán)益的保護表現(xiàn)為優(yōu)先保護的是()。
勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的,用人單位可以依法采取的處理方式是()
在用人單位與勞動者未簽訂勞動合同情況下,為證明雙方存在勞動關(guān)系,勞動者應(yīng)對下列憑證承擔舉證責(zé)任()
有權(quán)制定勞動行政法規(guī)的國家機關(guān)是()。
下列對勞動法律關(guān)系主體的闡述正確的有()。
制定現(xiàn)行的《中華人民共和國勞動法》的國家機關(guān)是()。
勞動權(quán)保障具體體現(xiàn)為()。