多項選擇題學院模式的優(yōu)點是()。

A.大量的專題培訓項目是由客戶開發(fā)出來的，這些項目的有效性可能會存在很大差異
B.在成為對企業(yè)有價值的培訓師之前，他們必須花費相當多的時間來研究經(jīng)營部門業(yè)務知識
C.培訓師是他們所負責培訓領域的專家
D.培訓部門計劃很容易擬訂
E.計劃的內(nèi)容和進度主要根據(jù)受訓者的空閑時間和專業(yè)水平而定


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你可能感興趣的試題

1.多項選擇題實施員工培訓開發(fā)規(guī)劃的內(nèi)容包括()。

A.落實時間地點
B.核定培訓經(jīng)費
C.保障資源配置
D.組織運行控制
E.組織運行監(jiān)控

2.多項選擇題企業(yè)培訓開發(fā)職能部門的設置可以采用()模式

A.學院
B.客戶
C.矩陣
D.企業(yè)辦學
E.虛擬培訓組織

3.多項選擇題企業(yè)培訓的具體內(nèi)容主要包括()。

A.培訓目的、目標及要求
B.培訓時間、地點、培訓對象、講師及培訓負責人
C.培訓方式：內(nèi)容講解、實地培訓、實地模擬等
D.培訓內(nèi)容：銷售技巧、產(chǎn)品知識、營銷策略等
E.培訓評估方式和指標，獎懲措施

4.多項選擇題培訓開發(fā)系統(tǒng)的設計與運行必須回答的三個問題是()。

A.培訓的要求是什么
B.培訓的目標是什么
C.開展哪些活動才能實現(xiàn)目標
D.怎樣檢驗目標是否達到
E.建立一套有效的、完善的現(xiàn)代企業(yè)培訓開放體系

5.多項選擇題公司管理中倡導學習型組織管理模式的具體做法是

A.通過各類培訓為員工創(chuàng)造了不斷學習和交流的機會
B.促進探討和對話
C.鼓勵共同合作和團隊學習，建立學習及學習共享系統(tǒng)
D.學習共享系統(tǒng)的溝通形式是無限的
E.促使成員邁向共同愿景，提倡一專多能，考核學習能力