單項選擇題比例量化要求素質(zhì)測評對象的排列有順序等距關(guān)系,而且還要存在()關(guān)系。
A.數(shù)量
B.倍數(shù)
C.相等
D.相似
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題個體的素質(zhì)是在遺傳、環(huán)境與個體能動性三個因素共同作用下形成和發(fā)展的,并非天生不變的,因而具有一定的()。
A.先天性
B.后天性
C.穩(wěn)定性
D.可塑性
2.單項選擇題項目的獨立性分析,一般是采用項目間分?jǐn)?shù)的相關(guān)系數(shù)來揭示,當(dāng)相關(guān)系數(shù)越大時,說明獨立性越()
A.高
B.低
C.大
D.小
3.單項選擇題所謂效度是指測評結(jié)果對所測素質(zhì)反映的真實程度,實際測評到的內(nèi)容與我們所想測評內(nèi)容的一致性,反映的是()
A.結(jié)構(gòu)效度
B.內(nèi)容效度
C.關(guān)聯(lián)效度
D.項目分?jǐn)?shù)效度
4.單項選擇題在測評時,測評者因某種主觀臆斷的邏輯定勢而產(chǎn)生的測評誤差稱為()
A.光環(huán)效應(yīng)誤差
B.定勢效應(yīng)誤差
C.期望效應(yīng)誤差
D.近因效應(yīng)誤差
5.單項選擇題主考官往往因應(yīng)聘人某一方面十分好或壞的表現(xiàn)而產(chǎn)生對應(yīng)聘人的整體判斷,結(jié)果導(dǎo)致錄用誤差,這種誤差稱為()
A.第一印象效應(yīng)
B.近因效應(yīng)
C.戴明效應(yīng)
D.暈輪效應(yīng)
最新試題
“時效激勵”機制中,激勵措施包括()、榮譽稱號的獲得、價值的自我實現(xiàn)、進修與培訓(xùn)、加薪與資金、帶薪休假獎勵等多種形式。
題型:填空題
思維具有哪些顯著特征?
題型:問答題
進行試題試測的手段有()
題型:多項選擇題
創(chuàng)新性獨創(chuàng)性特征屬于絕對意義上的獨創(chuàng)。
題型:判斷題
專業(yè)技術(shù)人員要建立起堅定的信念,具體有()三個環(huán)節(jié)。
題型:多項選擇題
人員素質(zhì)測評總體方案制定的要求:()
題型:多項選擇題
()是不利于我們提高情商的力量。
題型:單項選擇題
《中華人民共和國職業(yè)分類大典》分為哪八個大類?
題型:問答題
美籍奧地利經(jīng)濟學(xué)家熊彼特提出的創(chuàng)新概念是什么?
題型:問答題
面試與其他素質(zhì)測評相比較具有的特點有()
題型:多項選擇題