A.不確定
B.確定
C.成正比
D.成反比
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A.正強(qiáng)化
B.負(fù)強(qiáng)化
C.自然消退
D.懲罰
A.保證員工工資按時(shí)、足額發(fā)放
B.為員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)
C.改善員工工作環(huán)境的安全措施
D.為員工創(chuàng)造升職的空間或機(jī)會
A.給予員工有挑戰(zhàn)性的工作
B.給予員工名譽(yù)頭銜,或提高其職稱
C.舉辦聯(lián)誼晚會
D.為員工提供舒適的工作環(huán)境或提供有關(guān)保險(xiǎn)
A.目標(biāo)結(jié)合原則
B.按需激勵原則
C.民主公正原則
D.完全制度化原則
A.時(shí)間、數(shù)量、質(zhì)量、結(jié)構(gòu)
B.?dāng)?shù)量、質(zhì)量、結(jié)構(gòu)、標(biāo)準(zhǔn)
C.時(shí)間、數(shù)量、結(jié)構(gòu)、標(biāo)準(zhǔn)
D.時(shí)間、數(shù)量、質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)
最新試題
送貨上門是售中服務(wù)最重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。
年齡不同的人對產(chǎn)品和服務(wù)有相同的愛好和需求。
患得患失型客戶大都在取舍問題上拿不定主意。因?yàn)橘I了擔(dān)心不劃算,不買又怕失去機(jī)會。
在對付爭辯型的客戶時(shí)候,一定要注意不要和客戶直接爭論,但也不能讓客戶有獲得的快感,以免總是想投訴。
客戶管理卡是對供應(yīng)商資料進(jìn)行有效管理的卡片。
服務(wù)人員接待客戶時(shí)不得體的行為如下,化妝濃艷,令人反感;只顧著自己聊天,不理睬客戶。
市場=人口+購買能力+市場營銷。
社會階層是一種普遍存在的社會現(xiàn)象,不論是發(fā)達(dá)國家還是發(fā)展中國家,不論是社會主義國家還是資本主義國家,均存在不同的社會階層。
需求不是憑空產(chǎn)生,是以主觀感覺為基礎(chǔ)的。一個(gè)人渴了就是主觀感覺。
接到客戶投訴,服務(wù)人員首先要能夠站在客戶的立場考慮問題:一定是我們的工作沒有做好,給客戶造成了麻煩。