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A.感情
B.興趣
C.需要
D.愛好
E.整體組織目標
A.社會保險
B.社會福利
C.診治津貼
D.社會救助
E.社會優(yōu)撫
A.社會意識決定社會存在
B.社會存在決定社會意識
C.根據(jù)生產(chǎn)資料占有來劃分社會階層
D.社會結構決定人們的社會行為
A.處于勞動年齡范圍內(nèi),即屬于勞動適齡人口
B.具有肯定的體力和智力
C.從事肯定的社會生產(chǎn)勞動
D.身體不應該殘疾
E.有相應的勞動酬勞或經(jīng)營收入
A.家庭生活
B.社會孤立
C.文化活動
D.經(jīng)濟政治活動
A.以維護公平、公正為基本原則
B.以維護勞動關系的穩(wěn)定為基本原則
C.以促進勞動關系的合作為基本原則
D.以促進經(jīng)濟發(fā)展為基本原則
A.組織環(huán)境
B.治理體系
C.治理方法
D.組織文化
E.組織設計
A.一定的勞動能力
B.自主控制能力
C.一定的勞動崗位
D.遵循一定的勞動規(guī)范
E.參與實際勞動過程
A.選定一項專業(yè)或進入治理部門
B.保持技術競爭力,力爭成為專家
C.承當責任,成功地履行與第—次工作分配有關的任務
D.開發(fā)個人的長期職業(yè)方案
E.承當較大責任,確定自己的地位
A.第一產(chǎn)業(yè)
B.第二產(chǎn)業(yè)
C.第三產(chǎn)業(yè)
D.交通運輸
最新試題
勞動酬勞可分為直接酬勞和間接酬勞,其中間接酬勞是指()
以下有關社會分層的功能理論的論述正確的有()
關于完善和強化對殘疾人的就業(yè)服務,下列說法不正確的是()。
下列不屬于常見的四種養(yǎng)老保險的模式是()
我國具體的勞動關系目標確立的基本原則是()。
現(xiàn)代社會保障體系支柱包括()
勞動者的特征是()
非正式組織建立的根底有()
下列不是現(xiàn)代意義的職業(yè)所具有的特征是()
國際上判斷一個國家收入差距的主要標準是()。