單項選擇題決策者對未來情況雖然無法做出肯定的判斷，但已知事件發(fā)生的概率，這種類型的決策是（）。
A.創(chuàng)新決策
B.風(fēng)險型決策
C.程序化決策
D.確定性決策
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1.單項選擇題只發(fā)展幾種核心業(yè)務(wù)，如只負責產(chǎn)品的設(shè)計和銷售，而讓外部的協(xié)作廠家負責制造等，從而形成一個個獨立的模塊，可以根據(jù)市場競爭的需要，隨時添加或去除，而不必背上眾多工廠、車間和其他機構(gòu)的包袱，這種管理思想是（）。
A.模塊化管理
B.分權(quán)化管理
C.扁平化管理
D.瞪羚式管理
2.單項選擇題學(xué)習(xí)型組織能夠解決傳統(tǒng)組織中哪三個固有的問題，即（）。
A.分工、競爭和效率
B.專業(yè)化、競爭和反應(yīng)性
C.分工、協(xié)調(diào)和反應(yīng)性
D.分工、競爭和反應(yīng)性
3.單項選擇題一個人對他能勝任一項工作的信心，被稱為（）。
A.目標承諾
B.積極強化
C.期望概率
D.自我效能感
4.單項選擇題按照明茨伯格提出的管理者角色理論，“掛名首腦”屬于（）。
A.其他角色
B.人際關(guān)系方面的角色
C.決策方面的角色
D.信息傳遞方面的角色
5.單項選擇題組織文化具有多種多樣的表現(xiàn)形式，其中屬于傳統(tǒng)的表現(xiàn)形式是（）。
A.物質(zhì)象征
B.文字和標識
C.語言
D.儀式
最新試題
斯隆對現(xiàn)代管理的突出貢獻是（）。
題型：單項選擇題
下列方法中，屬于市場營銷人員用來尋找并發(fā)現(xiàn)市場機會的方法有（）。
題型：多項選擇題
首先選擇若干經(jīng)銷商并檢查其每周銷售情況；然后舉辦展銷會并測量其可能的銷售額；最后將該銷售額與以前的銷售額相比較，做出最后決策。這屬于什么實驗設(shè)計？（）
題型：單項選擇題
組織中有這樣一些人，他們根據(jù)環(huán)境的變化，合理分配組織中各項資源，協(xié)調(diào)組織內(nèi)部的各項活動，與組織中的其他成員一起去實現(xiàn)組織在一定時期既定的目標。他們是（）。
題型：單項選擇題
在組織變革理論中，是誰提出的適應(yīng)循環(huán)學(xué)說（）。
題型：單項選擇題
下列情形中不應(yīng)納入合并會計報表的企業(yè)范圍的是（）。
題型：單項選擇題
企業(yè)合并的類型有（）。
題型：單項選擇題
羅伯特·卡茨提出的管理者需要哪3種基本技能？（）
題型：多項選擇題
關(guān)于審計的職能，正確的是（）。
題型：多項選擇題
下列選項表述的方式中，針對中間商的促銷工具是（）。
題型：單項選擇題