A.物質(zhì)象征
B.文字和標(biāo)識(shí)
C.語(yǔ)言
D.儀式
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A.雙因素理論
B.認(rèn)知評(píng)價(jià)理論
C.期望理論
D.強(qiáng)化理論
A.馬斯洛
B.赫茲伯格
C.斯金納
D.亞當(dāng)斯
A.指令型領(lǐng)導(dǎo)
B.授權(quán)式領(lǐng)導(dǎo)
C.參與式領(lǐng)導(dǎo)
D.說(shuō)服式領(lǐng)導(dǎo)
A.電話調(diào)查法
B.面談法
C.問(wèn)卷調(diào)查法
D.案例研究法
A.工作需要與個(gè)人專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)相結(jié)合的原則
B.先考察后任命的原則
C.集體討論決定的原則
D.公開(kāi)，平等競(jìng)爭(zhēng)的原則
E.嚴(yán)格審批程序的原則
最新試題
一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者要想勝任兩項(xiàng)工作，至少應(yīng)具備哪些能力？（）
現(xiàn)在電視、廣播里的廣告越來(lái)越多，色彩繽紛的廣告牌、廣告畫(huà)更是鋪天蓋地。以上的情況體現(xiàn)了企業(yè)文化力的哪種功能？（）
設(shè)計(jì)崗位評(píng)價(jià)的（）是崗位評(píng)價(jià)中最主要的工作。
企業(yè)合并的類(lèi)型有（）。
關(guān)于審計(jì)的職能，正確的是（）。
我們將工作性質(zhì)完全相同的崗位系列稱(chēng)為（）。
同一（）的所有崗位可以區(qū)分崗級(jí)。
斯隆對(duì)現(xiàn)代管理的突出貢獻(xiàn)是（）。
下列情形中不應(yīng)納入合并會(huì)計(jì)報(bào)表的企業(yè)范圍的是（）。
組織中有這樣一些人，他們根據(jù)環(huán)境的變化，合理分配組織中各項(xiàng)資源，協(xié)調(diào)組織內(nèi)部的各項(xiàng)活動(dòng)，與組織中的其他成員一起去實(shí)現(xiàn)組織在一定時(shí)期既定的目標(biāo)。他們是（）。