A.有用人才的流失
B.招募費(fèi)用的提高
C.選聘的成本增加
D.培訓(xùn)費(fèi)用的成本增加
E.組織的效率降低
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A.年齡結(jié)構(gòu)
B.智能結(jié)構(gòu)
C.專業(yè)結(jié)構(gòu)
D.知識(shí)結(jié)構(gòu)
E.個(gè)性性格結(jié)構(gòu)
A.勞動(dòng)對(duì)象
B.勞動(dòng)資源
C.勞動(dòng)者
D.資本
E.技術(shù)信息
A.組織目標(biāo)
B.組織哲學(xué)
C.組織精神
D.組織道德
E.組織風(fēng)氣
A.造謠生事，煽動(dòng)鬧事或怠工
B.組織的業(yè)務(wù)緊縮
C.組織全部或部分停業(yè)
D.員工不能勝任工作
E.員工患有嚴(yán)重疾病不能繼續(xù)工作
A.受到嘉獎(jiǎng)
B.工資
C.獎(jiǎng)金
D.B與C
最新試題
在市場(chǎng)營(yíng)銷組合中，公共關(guān)系屬于（）。
斯隆對(duì)現(xiàn)代管理的突出貢獻(xiàn)是（）。
我們將工作性質(zhì)完全相同的崗位系列稱為（）。
首先選擇若干經(jīng)銷商并檢查其每周銷售情況；然后舉辦展銷會(huì)并測(cè)量其可能的銷售額；最后將該銷售額與以前的銷售額相比較，做出最后決策。這屬于什么實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)？（）
下列情形中不應(yīng)納入合并會(huì)計(jì)報(bào)表的企業(yè)范圍的是（）。
羅伯特·卡茨提出的管理者需要哪3種基本技能？（）
用來評(píng)估廣告出現(xiàn)于媒體后所產(chǎn)生的（）就是廣告后測(cè)。
在公司制企業(yè)中，總經(jīng)理的職責(zé)被界定為執(zhí)行董事會(huì)制定的政策。對(duì)總經(jīng)理這樣的管理者，以下相關(guān)的說法中最為恰當(dāng)?shù)氖牵ǎ?/p>
企業(yè)合并的類型有（）。
一般來說，組織對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者技術(shù)能力的要求領(lǐng)導(dǎo)者所處的管理層次成（）。