單項選擇題以下哪一項是目標管理的特點（）
A.確立目標
B.參與決策
C.改善模式
D.系統(tǒng)思考
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題目標管理的簡稱是（）
A.MBO
B.MCO
C.MAB
D.MAC
2.單項選擇題目標的層次性包括哪些層次（）
A.社會層
B.組織層
C.個人層
D.以上都是
3.單項選擇題目標的多樣性對我們的啟示包括（）
A.一個管理人員的目標不是越多越好，越不是越少越好，而是有一個最佳的數(shù)量
B.任何組織想要有效地實現(xiàn)其目標，組織內(nèi)的管理人員所追求的目標數(shù)必須適當
C.當所追求的目標較多時，應對各個目標的相對重要性進行排序，從而分清目標的主次，給主要目標以更多的注意
D.以上都是
4.判斷題時間管理的重點在于如何利用好自由時間。
最新試題
根據(jù)路徑―目標理論，可分為下列哪幾種領導方式？（）
題型：多項選擇題
下列屬于古典的社會責任的觀點是（）
題型：單項選擇題
關于授權的理解不正確的一項是（）
題型：單項選擇題
下面不屬于管理道德類型的是（）
題型：單項選擇題
信息的溝通和傳遞速度比較快，但主管對下屬的監(jiān)督和協(xié)調控制難度較大的組織結構形式是（）
題型：單項選擇題
（）組織結構也稱為U形結構，以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎，在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務需要設立職能機構和人員，協(xié)助其從事職能管理工作。
題型：單項選擇題
下列人員中，以參謀身份從事管理的是（）
題型：單項選擇題
正式組織以（）為導向開展工作，更加重視活動為組織帶來的效益。
題型：單項選擇題
一個完整的組織結構設計不包括（）
題型：單項選擇題
管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是（）
題型：單項選擇題