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人力資源管理考試人力資源管理考試(綜合練習(xí))多項(xiàng)選擇題每日一練(2020.03.17)
來(lái)源:考試資料網(wǎng)
1
在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,()、財(cái)、物、()共同組成了決定企業(yè)興衰的四大要素。
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2
在影響績(jī)效考評(píng)的因素中,考評(píng)系統(tǒng)本身的問(wèn)題包括()。
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3
為了防止或減少績(jī)效考評(píng)中的誤差,應(yīng)做好()等工作。
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4
從外延上說(shuō),員工績(jī)效考評(píng)就是有目的、有組織地對(duì)日常工作中的人員進(jìn)行()作為以事實(shí)為基礎(chǔ)的客觀評(píng)價(jià)的依據(jù)。
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5
職位分析是指對(duì)企業(yè)各個(gè)職位設(shè)置的目的、性質(zhì)、任務(wù)、權(quán)力和隸屬關(guān)系、工作條件和環(huán)境,以及職工為承擔(dān)該任務(wù)所需的資格條件等進(jìn)行系統(tǒng)分析和研究,并制定出()、()等人事文件的過(guò)程。
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