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01726人力資源規(guī)劃與職業(yè)設計多項選擇題每日一練(2019.10.13)

來源：考試資料網

1 工作再設計的方法有（）

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2 在評價中心所里用的具體測評技術手段主要有（）

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3 柯克帕特里克的培訓效果評估模型的評估層次包括（）

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4 員工的基本能力是員工從事崗位工作所需要的（）

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5 人際關系的開發(fā)包括（）

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