助理勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員(三級)章節(jié)練習(2020.05.22)

來源：考試資料網(wǎng)

1.判斷題集體協(xié)商會議的主持工作可由雙方首席代表輪流擔任或按雙方約定進行（）

2 協(xié)商雙方首席代表可以書面委托本單位以外的專業(yè)人員作為本方協(xié)商代表，委托人數(shù)不得超過本方協(xié)商代表的（）。

3.問答題總經(jīng)理的兩個答復是否符合法律規(guī)定？為什么？

參考答案：總經(jīng)理同意重新訂立勞動合同的回復符合規(guī)定。理由如下：
根據(jù)法律規(guī)定，經(jīng)公司與勞動者協(xié)商一致，可以訂立新的勞動合...

4.問答題請根據(jù)現(xiàn)行法律規(guī)定簡述我國的工資支付保障措施。

參考答案：（1）工資支付辦法。
1.工資應以法定貨幣支付，不得以實物或有價證券代替貨幣支付。
1）支付工資時，...

5 該公司在臨時與展光解除勞動關(guān)系時，需要承擔（）倍工資給展光。

6.問答題如果企業(yè)臨時需要增加生產(chǎn)，可以怎樣做？

按照勞動法的規(guī)定安排加班。

7 （）屬于勞動爭議仲裁的原則之一。

8 勞動法的基本原則包括（）。

9.問答題該企業(yè)的“自愿加班計劃”內(nèi)容違反了哪些規(guī)定？企業(yè)勞動報酬的支付是否合法？企業(yè)制定“自愿加班計劃”是否違反法律規(guī)定？說明理由。

參考答案：“自愿加班計劃”不合法。
理由：
（1）根據(jù)《勞動法》第三十六條國家實行勞動...

10.問答題合理化建議的征集與處理有哪些方法？

①設(shè)立建議箱。
②課題招標揭榜。
③領(lǐng)導征詢法。
④專題大獎賽、專題獻策會和專題答辯。