中級(jí)員工福利規(guī)劃師員工福利計(jì)劃:原理、設(shè)計(jì)與管理章節(jié)練習(xí)(2019.05.01)

下列關(guān)于給付確定計(jì)劃及保險(xiǎn)公司參與該計(jì)劃的表述，正確的有（）
①雇主在員工退休后為員工提供定量的退休金，通常與員工的工齡或工資掛鉤
②養(yǎng)老金的投資運(yùn)作風(fēng)險(xiǎn)由員工承擔(dān)
③保險(xiǎn)公司可以提供養(yǎng)老金計(jì)劃設(shè)計(jì)方面的服務(wù)
④由于投資方面無法與券商和基金公司等相比，因此在此類計(jì)劃中保險(xiǎn)公司沒有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)

企業(yè)在選擇福利供應(yīng)商的時(shí)候需要考慮很多因素，這些因素包括（）
①經(jīng)濟(jì)、政治、法律、文化和技術(shù)等方面的環(huán)境因素
②組織因素
③處于組織購(gòu)買的核心位置的那些成員之間的關(guān)系
④商業(yè)因素

保險(xiǎn)福利計(jì)劃不同于別的員工福利計(jì)劃內(nèi)容，所以在保險(xiǎn)福利計(jì)劃設(shè)計(jì)中也有其需要考慮的特殊性，正確的有（）
①國(guó)際與國(guó)內(nèi)的平衡
②實(shí)際與市場(chǎng)的平衡
③公平與價(jià)值的平衡
④企業(yè)與社會(huì)的平衡