判斷題瓦爾拉斯均衡是經(jīng)濟行為人在沒有數(shù)量限制情況下形成的需求,而有效需求是經(jīng)濟人考慮價格和數(shù)量雙重限制后形成的需求。
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個別工資分析的依據(jù)是()。
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()是指把行為考核與評級量表結(jié)合在一起,用量表對勞績作出評級,并以關(guān)鍵行為事件對量表值作出定位。
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