單項(xiàng)選擇題需要層次理論是研究人的需要結(jié)構(gòu)的一種理論，它的首創(chuàng)者是美國心理學(xué)家（）
A.馬斯洛
B.弗雷德里克·赫茨伯格
C.大衛(wèi)·麥克萊蘭
D.亞當(dāng)斯
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1.單項(xiàng)選擇題在人力資源的管理中最為關(guān)鍵的是（）
A.激勵(lì)人、調(diào)動(dòng)人的積極性
B.人員招聘
C.人員培訓(xùn)
D.績效考核
2.單項(xiàng)選擇題人們受思想支配而表現(xiàn)出來的外在活動(dòng)是（）
A.需要
B.行為
C.動(dòng)機(jī)
D.知識
3.單項(xiàng)選擇題行為產(chǎn)生的內(nèi)在的直接原因是（）
A.思想
B.需求
C.激勵(lì)
D.動(dòng)機(jī)
4.單項(xiàng)選擇題人們對知識、友誼、愛情、尊敬、文化、藝術(shù)、理想、事業(yè)等方面的要求，同時(shí)也是人們對生活豐富、完美的要求是（）
A.精神需要
B.物質(zhì)需要
C.生存需要
D.社會(huì)需要
5.單項(xiàng)選擇題人們對自己生命延續(xù)和發(fā)展所必需的客觀條件的要求是（）
A.文化需要
B.物質(zhì)需要
C.生存需要
D.精神需要
最新試題
下列組織結(jié)構(gòu)中，偏柔性的有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
以下屬于戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
某領(lǐng)導(dǎo)人的LPC值較高，說明他屬于（）
題型：多項(xiàng)選擇題
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
社會(huì)經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)贊成企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，理由是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
某企業(yè)制定的目標(biāo)是“在本會(huì)計(jì)年度終實(shí)現(xiàn)投資收益率10%”，這一目標(biāo)更能說明目標(biāo)的哪一個(gè)性質(zhì)？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
在計(jì)劃的類型中，涉及產(chǎn)品新品種開發(fā)的計(jì)劃有（）
題型：單項(xiàng)選擇題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）
題型：多項(xiàng)選擇題
以下屬于差異化戰(zhàn)略實(shí)施方式的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
獨(dú)資進(jìn)入是以全部控制權(quán)為目的的國際資本流動(dòng)，它包括以下形式（）
題型：多項(xiàng)選擇題