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4.多項選擇題甄選是指綜合利用心理學、管理學等學科的()對應聘者的任職資格、工作勝任程度等進行測量和評價到錄用的過程。
A.理論
B.方法
C.行為
D.技術
E.格式
5.多項選擇題領導者所發(fā)揮的作用有()
A.協(xié)調
B.指揮
C.激勵
D.督促
E.懲罰
最新試題
下面不屬于道德發(fā)展的層次是()
題型:單項選擇題
一個完整的組織結構設計不包括()
題型:單項選擇題
錢德勒認為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()
題型:單項選擇題
所有管理人員,無論是總經理還是一線管理人員都要從事計劃工作,這句話體現(xiàn)了計劃的()性質。
題型:單項選擇題
人的道德發(fā)展需要經歷()個階段。
題型:單項選擇題
下面不屬于管理道德類型的是()
題型:單項選擇題
社會責任古典觀的代表人物是諾貝爾經濟學獎得主()
題型:單項選擇題
下列不屬于集權優(yōu)缺點的是()
題型:單項選擇題
正式組織以()為導向開展工作,更加重視活動為組織帶來的效益。
題型:單項選擇題
伍德沃德等人根據制造業(yè)技術的復雜程度將技術劃分成若干類,其中定制產品采用的技術是()
題型:單項選擇題