判斷題能夠讓員工心里上對(duì)領(lǐng)導(dǎo)佩服并追隨他（她）的是職位權(quán)。

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1.多項(xiàng)選擇題面試的具體形式有（）。

A.個(gè)別面試
B.小組面試
C.成組面試
D.情景面試
E.觀察面試

2.多項(xiàng)選擇題比較管理學(xué)從創(chuàng)立至今，在三十多年中大體經(jīng)歷了（）發(fā)展階段。

A.興起階段
B.發(fā)展階段
C.低潮階段
D.高潮階段
E.緩沖階段

3.多項(xiàng)選擇題網(wǎng)絡(luò)圖是由（）組成。

A.活動(dòng)
B.事項(xiàng)
C.路線
D.時(shí)間
E.資源

4.多項(xiàng)選擇題前饋控制的工作內(nèi)容包括（）。

A.人力資源的前饋控制
B.原材料的前饋控制
C.資金的前饋控制
D.財(cái)政資源的前饋控制
E.社會(huì)資源的前饋控制

5.多項(xiàng)選擇題按溝通信息的流動(dòng)方向可以把信息溝通分為（）。

A.下行溝通
B.上行溝通
C.雙向溝通
D.橫向交叉溝通
E.縱向溝通