填空題在管理職位描述問卷法中,用來衡量某一管理工作(職位)相對其他工作(職位)而言對組織的貢獻(xiàn)度有多大的管理職位因子是()。
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"請問,您對中美貿(mào)易戰(zhàn)持樂觀態(tài)度么?"這個問題屬于()。
題型:單項(xiàng)選擇題
下列不屬于任職資格中有關(guān)"身體狀況"的內(nèi)容有()
題型:單項(xiàng)選擇題
在工作中,如果()不完善,就容易導(dǎo)致員工職責(zé)劃分不清晰、相互推諉情況的出現(xiàn)。
題型:單項(xiàng)選擇題
工作不僅是組織系統(tǒng)一系列相互聯(lián)系的任務(wù)的組合,也是一個個相對獨(dú)立的責(zé)任與權(quán)力的統(tǒng)一體。
題型:判斷題
實(shí)施工作分析,組建工作小組,不需要考慮的因素是()
題型:單項(xiàng)選擇題
在組織管理中,工作說明書的正確()可為管理人員清楚地掌握各崗位的具體工作內(nèi)容。
題型:單項(xiàng)選擇題
工作分析只能反映組織或企業(yè)的目標(biāo),不能反映組織的結(jié)構(gòu)。
題型:判斷題
崗位對任職資格有性別要求的,下列說法正確的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列屬于任職資格中"能力要求"內(nèi)容的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
任務(wù)清單法
題型:名詞解釋